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Représentation de la formation : Les 5 outils de développement personnel pour optimiser ses relations professionnelles

Les 5 outils de développement personnel pour optimiser ses relations professionnelles

Formation mixte
Accessible
Durée : 14 heures (2 jours)
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Net de TVA
Se préinscrire
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Formation créée le 25/11/2020. Dernière mise à jour le 06/10/2021.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Objectifs de la formation

  • Développer une agilité émotionnelle et mieux gérer son stress
  • Mieux communiquer et faire face aux comportements refuges
  • Utiliser l’écoute active dans ses interactions professionnelles et personnelles
  • Acquérir les outils favorisant l’esprit de coopération en équipe
  • Augmenter sa créativité en ayant une meilleure Connaissance de soi
  • Développer sa capacité optimiste et enthousiaste afin de mieux s’adapter

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • À tous les professionnels et particuliers évoluant dans les secteurs privés et sociaux, médico-sociaux, éducatifs ou de la santé, cette méthode peut s’appliquer en réalité à toutes les professions et personnes souhaitant maitriser des outils afin de se développer dans une optique d’efficacité, aussi bien sur un plan personnel que professionnel.
  • Aucun pré requis nécessaire pour suivre notre formation.
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Gestion du stress et de l’émotionnel
    • Détecter les différentes phases ainsi que les symptômes liés au stress.
    • Reconnaître ses émotions qui nous traverses dans le but de les accueillir avec courage bienveillance afin de les dépasser.
    • Mise en place de stratégie pour développer son agilité.
  • Les comportements refuge
    • Définir les différents comportements refuge en situation de conflit
    • L’affirmation de soi au service de ma communication
    • Utiliser le D.E.S.C afin de gérer la situation de tension
  • L’écoute active
    • Définir et s’exercer à l’écoute active à travers le questionnement, la reformulation, la synchronisation et l’intérêt sincère
  • Les personnalités et leurs impacts
    • Identifier les différents types de personnalités.
    • Mesurer l’impact de mon comportement sur les autres.
    • Mettre en place des solutions gagnant/gagnant : Mise en situation/Escape Game.
  • La créativité
    • Se reconnecter à soi avec des exercices ludiques pour booster sa créativité pour s’adapter et improviser en toutes circonstances.
  • L’agir et le positivisme
    • Définir ce qu’est l’optimisme
    • Identifier son niveau d’optimisme grâce à la carte de l’optimisme
    • Sortir de sa zone de préoccupations
    • Apprendre à penser et agir autrement
    • Reprendre le contrôle de sa zone d’influence
    • Développer son lâcher prise
Équipe pédagogique

DIRECTION Samia BELBEY Ingénierie - Conception MARKETING DIGITAL Océane MIMIFIR Assistante Marketing - Management Qualité

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Mises en situation.
  • Feuilles de présence.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

100% réussite

Lieu

ABYMES DUGAZON ZAC DUGAZON DE BOURGOGNE 97139 ABYMES

Capacité d'accueil

Entre 5 et 15 apprenants

Accessibilité

Accessible aux personnes en situation de handicap